我们公司有些岗位风险比较高,想把雇主责任险的保额买高一点。想问问这个保险最高能买到多少保额,是不是每家保险公司都一样?
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雇主责任险最高保额不是全国统一的,主要看保险公司的承保规则、行业风险、员工职业类别和企业过往出险情况。常见方案有几十万到上百万,也有企业能做到更高,但需要单独核保。
这个问题要分行业看。办公室类岗位比较好谈,高危工种就算想买很高保额,保险公司也会看风险控制情况,不是企业想买多少就一定能批多少。
一般来说,身故伤残保额可以做到50万、80万、100万,部分方案能做到150万、200万甚至更高。具体能不能承保,要看员工人数、工种、作业环境和保险公司政策。
保额不是越高越好,要和企业可能承担的赔偿责任匹配。比如员工工资水平、地区赔偿标准、岗位风险都要考虑。买得太低没意义,买得过高也可能保费压力大。
投保年龄: 以产品条款为准
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雇主责任险最高保额不是全国统一的,主要看保险公司的承保规则、行业风险、员工职业类别和企业过往出险情况。常见方案有几十万到上百万,也有企业能做到更高,但需要单独核保。
这个问题要分行业看。办公室类岗位比较好谈,高危工种就算想买很高保额,保险公司也会看风险控制情况,不是企业想买多少就一定能批多少。
一般来说,身故伤残保额可以做到50万、80万、100万,部分方案能做到150万、200万甚至更高。具体能不能承保,要看员工人数、工种、作业环境和保险公司政策。
保额不是越高越好,要和企业可能承担的赔偿责任匹配。比如员工工资水平、地区赔偿标准、岗位风险都要考虑。买得太低没意义,买得过高也可能保费压力大。